Статья 279. Гарантии руководителю организации в случае прекращения трудового договора

Добавлено в закладки: 0

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

В случае прекращения трудового договора с руководителем организации в соответствии с пунктом 2 части первой статьи 278 настоящего Кодекса при отсутствии виновных действий (бездействия) руководителя ему выплачивается компенсация в размере, определяемом трудовым договором, но не ниже трехкратного среднего месячного заработка, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.

(в ред. Федеральных законов от 02.04.2014 N 56-ФЗ, от 18.06.2017 N 125-ФЗ)

Предыдущая статья кодекса

Следующая статья кодекса

Статья 280. Досрочное расторжение трудового договора по инициативе руководителя организации

Статья 278. Дополнительные основания для прекращения трудового договора с руководителем организации

Понравилась эта статья кодекса РФ за год? Сохраните в соц. сетях и расскажите друзьям - это лучшая благодарность нам! Поставьте свою оценку этой статье кодекса РФ - Статья 279. Гарантии руководителю организации в случае прекращения трудового договора, проголосуйте - это анонимно и всем наглядно видно.