Франшиза по грузчикам - 150 000 руб/мес., без офиса и оборудования
Сохраните, что значит этот термин в соц. сетях, чтобы не потерять, проголосуйте
1 0

Договор учредительный

Что такое  учредительный договор? Описание и определение термина

Учредительный договор – это договор, подписанием которого учредители обязуются создать юридическое лицо для определенной цели и вместе определяют порядок совместной деятельности по его созданию и организации. 

Учредительный договор-учредительныйдоговор является официальным документом, которым подтверждаются решение учредителей назначить юридическое лицо, и им же устанавливается порядок действий на всё время его действия: создание, деятельность, реорганизация, устранение, указываются условия деятельности учредителей в прибылях и убытках. В учредительном договоре общества акционеров,к примеру, должен быть указан также уровень уставного капитала, учитываются все вопросы, касательно акций – их разновидность, количество, ценность, выплаты дивидендов. Соответственно когда учредитель сам, то в таком случае учредительный договор нет необходимости оформлять.

Суть учредительного договора

Учредительный договор является правовым актом, при помощи него стороны (учредители) обязаны назначить юридическое лицо и так определяется порядок совместной деятельности по его созданию, деятельности, реорганизации и ликвидации. Входящие в учредительный договор участники обязаны установить условия передачи юридическому лицу своего имущества и его деятельного участия. Договором всегда определяются условия и порядок раздела между участниками прибыли и ущерба, управления деятельностью юридического лица, выхода его из состава учредителей (участников). Учредительный договор набирает право с момента его заключения, если в договоре не был указан иной срок. Договор об учреждении общества с ограниченной ответственностью нельзя считать учредительным документом общества.

Образец договора учредительного можно посмотреть здесь.

Рассмотрим более детально, что значит термин учредительный договор.

Учредительный договор – это соглашение, которое заключается между учредителями юридического лица непосредственно при его создании. 

Требования к  учредительному договору

Учредительный договор о создании юридического лица как правило базируется на договоре простого товарищества. Похожего рода договора существовали ещё в римском праве при создании договор учредит2товарищеских союзов, создаваемых на долгие сроки, для совместного ведения товарищами торговли и промысла. В согласии с пунктом 2 статьи  52 Гражданского Кодекса Российской Федерации учредительные договоры всегда отвечают таким требованиям: «В учредительных документах юридического лица должны устанавливаться прежде всего название юридического лица, место его базирования, порядок управления деятельностью юридического лица, а также находятся другие сведения, в согласии с законом для юридических лиц соответствующего вида. В учредительных документах некоммерческих организаций и унитарных предприятий должны быть указаны предмет и цели деятельности юридического лица. Предмет и определенные цели деятельности коммерческой организации могут быть предусмотрены учредительными документами и в случаях, когда по законодательству это не является важным.»

договор учредит4Учредительный договор – это главным образом учредительный документ (или правовой акт) юридического лица, в котором участники (учредители) берут на себя определенные обязательства создать юридическое лицо, устанавливают четкий регламент совместной деятельности по его созданию, оговаривают условия на которых будет осуществлена передача ему своего имущества, а также участие в его работе. Кроме того учредительный договор устанавливает порядок и условия выхода учредителей из состава юридического лица, распределения между участниками прибылей и убытков и управления деятельностью создаваемого юридического лица, а также порядок реорганизации и ликвидации.

Законодательство государства определяет, что юридическое лицо действует на основании устава, либо договоренности и устава, либо только учредительного договора.

Создателями юридического лица могут выступать не только физические лица, но и юридические. В учредительном договоре юридического лица обязательно должны содержаться наименование юридического лица, его место нахождения, порядок управления деятельностью юридического лица, а также другие сведения, предусмотренные законодательством для юридических лиц соответствующего вида. В учредительном договоре некоммерческих организаций, некоторых унитарных предприятий, других коммерческих организаций обязательно должны быть определены предмет и цели деятельности юридического лица. Предмет и определенные цели деятельности коммерческой организации могут быть предусмотрены учредительными документами и тогда, когда по закону это не является обязательным.

В учредительном договоре определяются условия передачи юридическому лицу имущества учредителей и степень участия в его деятельности. Договором закрепляются также условия и порядок распределения между его участниками прибыли и убытков, опцион управления деятельностью юридического лица, а также обстоятельства выхода учредителей (участников) из его состава.

В учредительном договоре учредители общества обязуются создать общество и определяют порядок совместной деятельности по его созданию.

Учредительный договор определяет  состав учредителей  общества, сумму уставного капитала общества и обязательно размер доли каждого из  участников общества, величину и состав вкладов, порядок и время их внесения в уставной капитал общества при его организации, ответственность участников за нарушение обязанности по внесению обязательных вкладов, условия и порядок распределения между учредителями общества прибыли или убытков, собственно состав органов общества и порядок выхода участников  из общества.

По способу совершения учредительный договор является консенсуальным документом, так как вступает в силу сразу после достижения согласия договора между сторонами; по своему назначению в управленческой деятельности он является организационным и официальным документом.  Юридические аспекты учредительного договора такие как: установленный порядок заключения, составления и оформления, вступления в силу, прекращения действия и другие регламентируются только законодательством государства.

Разделы учредительного договора

  • вводная часть;
  • цель заключения соглашения;
  • название и правовая форма организации;
  • сфера деятельности;
  •  местонахождение организации;
  • обязанности участников (учредителей) по созданию юридического лица.
  • порядок образования имущества;
  • условия об ответственности конкретных участников (учредителей) по обязательствам созданного юридического лица;
  • порядок распределения прибыли и погашения убытков;
  • порядок управления делами юридического лица;
  • права и обязанности участников (учредителей);
  • ответственность за нарушение договора;
  • условия и порядок выхода участников (учредителей) из состава организации и при­нятия новых членов;
  • порядок рассмотрения споров;
  • порядок изменения и расторжения договоренности, реорганизации и ликвидации юридического лица.

договор учредит3Учредительным договором утверждается и устав (если он, конечно, необходим), который только дополняет договор и закрепляет организационно-правовой статус данной организации. Если общество создается одним лицом, его учредительным документом будет только устав. Учредительный договор вступает в силу только с момента его подписания, если, конечно, в самом договоре не оговорен другой срок. Если учредитель – юридическое лицо, то договор от его имени должен подписывать руководитель учреждения (организации) или лицо, наделенное такими полномочиями, которые подтверждаются  доверенностью. Организация считается учрежденной и приобретает статус и права юридического лица только со дня государственной регистрации учредительного договора.

Мы коротко рассмотрели термин договор учредительный, постарались  раскрыть его особенности и суть.

Оставляйте свои комментарии или дополнения к материалу.



Нет комментариев и отзывов для “Договор учредительный”

К сожалению, еще никто не комментировал данную статью, Ваш отзыв будет первым!

Ваш отзыв очень важен для нас.





Нажимая на кнопку "Опубликовать", вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности.

Авторизация
*
*
Войти с помощью: 

3 × 3 =

Регистрация
*
*
*
Войти с помощью: 
Генерация пароля

3 × пять =