Добавлено в закладки: 0
Перед приемом на работу, работник и работодатель подписывают трудовой договор. На основании этого издается приказ о приеме на работу.
Этот документ фиксирует факт поступления на работу. Он оформляется работником службы (отдела) кадров.
Принятые формы приказов
Для приема на работу одного работника составляется приказ формы № Т-1. Если необходимо принять двух и более работников, то необходимо использовать форму № Т-1а.
Законодательство не запрещает также и оформлять приказ в свободной форме. Для рассмотрения примера можно скачать бланк приказа о приеме работника на работу (в свободной форме).
Основные моменты приказа
Для корректного заполнения советуем скачать форму приказа о приеме работника на работу (форма № Т-1) и следить за пунктами при прочтении инструкции.
Заполняем приказ в следующей последовательности:
- Указывается наименование организации. Этот пункт может быть заполнен в электронном виде и входить в состав бланка для каждой конкретной организации.
- Номер и дата указывается после его регистрации в соответствующем Журнале.
- Срок приема на работу с… по… Если работник принят бессрочно, то указывается только дата приема.
- Фамилия, имя, отчество принимаемого работника и присваиваемый табельный номер.
- Укажите должность и подразделение, куда принимается работник.
- Условия и характер работы (постоянная основа, временно и т.д.).
- Устанавливаемый при приеме на работу фиксированный оклад. Все надбавки прописываются отдельным пунктом.
- Длительность испытательного срока.
- Основание для составления приказа (номер трудового договора).
- Подписи руководителя и принятого работника (они обязательно расшифровываются).
Для простоты и примера можно скачать образец приказа о приеме на работу (форма № Т-1).
Если прием идет нескольких работников одновременно, то быстрее и логичнее оформить групповой приказ. Для удобства можно скачать пример приказа о приеме работников (форма № Т-1а). Здесь все аналогично описанному варианту, просто указываются данные на группу вновь принятых работников.
Документ может заполняться вручную, а также с использованием современной техники. Не допускается только проставление электронных подписей. Они должны быть «мокрыми».
К тому же сегодня существует программное обеспечение для кадровых работников, которое позволяет заполнять эти документы лишь внося данные на работника.
Скачать пример приказа о приеме на работу
Скачать бланк приказа о приеме работника на работу (в свободной форме)
Скачать образец приказа о приеме на работу (форма № Т-1)
Скачать форму приказа о приема работника на работу (форма № Т-1)
Скачать пример приказа о приеме работников (форма № Т-1а)
Загрузка...
