Как устроится на работу в Болгарию

Добавлено в закладки: 0

Считается что работать в Болгарии не так престижно, как в в странах Западной Европе или Америке. Но следует напомнить, что Болгария сегодня является полноправной страной Евросоюза, а вот устроится туда на работу россиянам вполне реально и это приятный факт

Кроме того, нельзя забывать ещё об одном, а именно о культурном факторе: ведь Болгария для россиян –  не чужая страна. Мы известны своими тесными историческими связями, близостью языка, обычаями, ну и наконец, популярностью у россиян пользуются болгарские курорты – именно все это делает Болгарию для россиян привычной и знакомой. Сегодня купить недвижимость в Болгарии или начать там свой личный бизнес гораздо дешевле, и проще чем сделать это в других странах Евросоюза. Интересная особенность! Пять лет в статусе постоянного жителя – и вам предоставляется право подавать на болгарское гражданство – то есть теперь вы становитесь полноправным гражданином Европейского союза.

Интеграционные процессы Болгарии и Евросоюза еще идут, и сегодня уже очевидно, что в ближайшем будущем правила миграции будут меняться, приближаясь к стандартам Евросоюза. Но сегодня можно говорить с уверенностью самый подходящий момент задуматься об трудовой эмиграции в Болгарию, и вот почему.

Еще чуть больше года назад иметь легальный статус, что бы устроиться на работу в Болгарию жителю другой страны было практически невозможно. Это касалось только те, кто уже имел такой статус, статус постоянного места жительства, могли рассчитывать на права, равные с болгарскими гражданами – от остальных иностранцев когда они устраивались на работу требовалось выполнение определенных условий. К примеру, потенциальный работодатель должен был объяснить, приведя убедительные доводы болгарскому Министерству труда, что именно этот иностранец – высококвалифицированный работник, которому нет замены среди болгарских граждан, к тому болгарские работники не хотят идти на данную должность работать Еще у фирм были квоты по набору иностранных граждан – можно было брать только одного иностранца на 10 болгар.

В результате именно такой миграционной политики в Болгарии получалась такая ситуация, когда сегодня каждый второй работодатель нуждается в квалифицированных кадрах: Болгария, как известно, в 2007 году стала членом Евросоюза. Высококвалифицированные болгары воспользовались тем что сняли границы, и сразу начался массовый отток профессиональных кадров из Болгарии в Западную Европу. Болгары погнались за большей заработной платой и лучшими условиями для жизни. И как следствие в самой Болгарии квалифицированных работников стало не хватать.

В такой ситуации, для того чтобы поддержать бизнес и своих работодателей, болгарское законодательство пошло на экстренные меры и в январе прошлого года приняло изменения, изменения к Закону об иностранцах. В этом изменении была введена статья о так называемой «Голубой карте» то есть европейский аналог американской «Зеленой карты». Попросту говоря, прошлогодние изменения разрешили теперь брать на работу иностранных специалистов для различных позиций.

«Голубая карта» каждый год,нуждается в продлении, но и имеет ощутимые в этом преимущества

• вместе с работником разрешено въезжать в Болгарию и членам его семьи, а это очень значительно для комфортности жизни.
• через пять лет пребывания в Болгарии по этой рабочей визе иммигрант теперь может получить разрешение на оформление долгосрочного пребывания в стране а потом – постоянного пребывания;
• интересно что специалист, который нанят на работу по «Голубой карте», имеет свободное право сменить работодателя;
• работодатель гарантирует, что иностранный работник с «Голубой картой» будет получать зарплату на 20% больше, чем болгарские специалисты на аналогичной должности.

Для того чтобы получить «Голубую карту», необходимо прежде: во-первых, быть высококвалифицированным работником и иметь опыт работы. Во-вторых, нужно иметь визу на пребывание в Болгарии. Наконец, та специальность которую вы имеете, должна быть востребована в Болгарии. А востребованы сегодня в Болгарии, прежде всего, медики всех профилей и медсестры так как свои болгарские специалисты эмигрируют в Западную Европу и очень активно это делают из-за соответствующей зарплаты. Кроме этого, в Болгарии есть потребность в инженерах, переводчиках с европейских языков, компьютерных специалистах, физиках. Легко возможно будет найти работу в Болгарии и представителям технических специальностей, например, монтажники, электросварщики, строители.

Для того чтобы оформить «Голубую карту» будет необходимо обратиться с ходатайством о получении этого разрешения в местный департамент по труду и миграции, где это, ваше ходатайство будут рассматривать не более 90 дней. Вместе с прошением о «Голубой карте» будет необходимо предоставить следующие документы:

• паспорт
• медицинскую страховку (должна быть)
• доказательство наличия вида на жительство или национальной долгосрочной визы
• ходатайство о предоставлении визы или же саму визу
• действительный трудовой договор или предложение высококвалифицированной работы на срок не менее 1 года в соответствующем государстве-члене ЕС.

Говоря иначе, болгарское законодательство открыло все двери – для тех кто желает туда поехать. Осталось только найти себе болгарского работодателя и оформить необходимые документы.

Национальная валюта Болгарии — лев. Сайт, телефон и адрес посольства Болгарии в Москве. А также информация, на случай желания открыть бизнес в Болгарии.

Более подробно об образовании в Болгарии можно прочитать здесь.