МРОТ в Свердловской области в 2019 году

Добавлено в закладки: 0

В статье рассматриваются изменения в законе РФ относительно нижней планки МРОТ. Свердловская область с 1 января 2019 с уральским коэффициентом — регион, где минимальная заработная плата выше общероссийского показателя.

Внесенные в законодательство изменения значительно увеличили МРОТ в Свердловской области в 2019 году. С уральским коэффициентом этот показатель обошел общероссийский минимум, размер которого — 11 280 рублей. Однако величина надбавки зависит от места, где работник ведет трудовую деятельность. Разберем, в каких районах Свердловского региона начисляют максимальный коэффициент.

Является ли Свердловская область районом Крайнего Севера

Северные районы отличаются сложными климатическими условиями и условиями труда. По этим причинам для работников Крайнего Севера на постоянной основе действуют льготы и преференции. К тому же промышленные предприятия с вредными для здоровья условиями труда обязаны предоставлять сотрудникам дополнительные дни отпуска и прибавки к зарплате.

Перечень районов Крайнего Севера устанавливает законодательство РФ, и Свердловская область не входит в этот список. Однако работодатели выплачивают сотрудникам МРОТ в Свердловской области в 2019 году с уральским коэффициентом, так как в регионе действует этот вид доплаты.

МРОТ в Свердловской области до 1 января 2019 года

В сравнительной таблице отображены изменения МРОТ за каждый период с начала 2015 года. Здесь же представлен минимальный размер оплаты труда в Свердловской области в 2019 году.

Дата МРОТ
01.01.2019 11 280 без коэффициентов
01.01.2018 11 163
01.07.2017 7 800 — бюджетные организации, 8 862 — остальные
01.10.2016 7 500, 8154, 8862 в зависимости от сферы деятельности и финансирования (федеральный или региональный бюджет)
01.01.2016 6 204 и 8 154
01.10.2015 5 965 и 8 154
01.01.2015 5 965 и 7 090

Первоначально планировалось, что минималка на 2019 год составит 9 217 рублей. Но обновленный закон о МРОТ установил показатель на сумме 11 280 рублей. Так, работающий в Свердловском регионе россиянин должен получить за труд не меньше установленного минимума.

Повышение планки МРОТ с 1 января 2019 года в Свердловской области повлекло за собой определенные обязательства для работодателей. Теперь за выплаты ниже установленной границы предусмотрено административное наказание. Управленец обязан оплатить штраф на сумму до 50 тысяч рублей, а также может лишиться своего поста на срок до трех месяцев. Если нарушение повторится, срок административного наказания вырастет до трех лет.

МРОТ в Свердловской области с 1 января 2019 года

С 2019 года МРОТ в регионе, как и по стране, вырос до прожиточного минимума работающих граждан за второй квартал 2018. Изменения в федеральном законе повысили размер минималки на 117 рублей. Однако сумма указана до налоговых отчислений, то есть после вычета НДФЛ работник получит «на руки» 9 813 рублей. Такая заработная плата не дотягивает до прожиточного минимума, но регион может увеличить размер оплаты труда по собственной инициативе. Принять такое решение на территории области могут:

  • местное правительство;
  • профсоюзные объединения;
  • объединения производителей и ИП.

В таком случае учитывают социально-экономическую ситуацию в регионе, вероятность инфляции, средний доход трудового населения. При этом работодатель вправе включать ежемесячные премии в заработную плату сотрудника, чтобы увеличить размер выплаты до минимальной границы. К тому же по законодательству работодатели должны проиндексировать заработную плату из-за роста НДС до 20%.

МРОТ в Свердловской области в 2019 году с уральским коэффициентом

Прибавку из-за тяжелой работы в сложных погодных условиях получают как жители северных районов РФ, так и приезжие сотрудники — важно только место ведения трудовой деятельности. Дополнительная выплата начисляется к МРОТ, а ее величина зависит от коэффициента. В Свердловске установлены два вида районных коэффициентов — 1,20 и 1,15.

Максимальный коэффициент (1,20) действует для:

  • Гаринского района;
  • Таборинского района;
  • Ивдельского горсовета;
  • Карпинского горсовета;
  • Краснотурьинского горсовета;
  • Североуральского горсовета.

На указанных территориях МРОТ с прибавкой приравнивается к 13 536 рублям до вычета НДФЛ. В остальных частях региона доплаты высчитываются по коэффициенту 1,15. Такой размер МРОТ обязателен не только для бюджетных организаций, но и для ИП и коммерческих предприятий.

МРОТ в Екатеринбурге

Областной центр не относится к перечисленным горсоветам, и минимальная оплата труда в Екатеринбурге приравнивается к 12 972 рублей. Работодателям важно поднять планку зарплат до указанной суммы. Увеличить размер выплаты можно при помощи специального указа. Разрешается составлять один экземпляр для всех работников с заработной платой ниже установленного минимума. Главное, чтобы сотрудник отработал не менее 40 часов в неделю в течение рабочего месяца. Сверхурочные выплаты не входят в МРОТ.


Показать ещё

Нет комментариев и отзывов для “МРОТ в Свердловской области в 2019 году”

К сожалению, еще никто не комментировал данную статью, Ваш отзыв будет первым!

Ваш отзыв очень важен для нас.





Нажимая на кнопку "Опубликовать", вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности.

Авторизация
*
*
Войти с помощью: 
Регистрация
*
*
*
Войти с помощью: 
Генерация пароля
Adblock detector