Анкета кандидата, выдвинутого в состав участковой избирательной комиссии

Добавлено в закладки: 0

Документ анкета кандидата, выдвинутого в состав участковой избирательной комиссии, заполняется в нескольких случаях. Во-первых, если человек собирается участвовать в организации выборов на определенной территории и подает заявление на рассмотрение его кандидатуры. Во-вторых, когда человек выбран из кадрового резерва.

Общие сведения

Обеспечение нормального функционирования органов во время выбора Президента, референдумов, выборов депутатов в местные Думы и Собрания создаются участковые избирательные комиссии (УИК). Порядок формирования и список полномочий регламентирован Федеральным Законом №67-ФЗ «Об основных гарантиях прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации» Согласно его положениям, срок полномочий УИК равен 5 годам. Если окончание срока совпадает с проведением выборов, то он автоматически продлевается до окончания кампании. Затем состав пересматривается: могут быть выбраны новые члены или оставлены старые. Последние остаются в случаях, когда их работа устраивает как вышестоящие должностные лица, так и обычных избирателей.

Количество членов УИК не всегда одинаковое. Число людей, необходимых для обслуживания одного участка рассчитывается исходя из следующих показателей:

• количество избирателей;
• решение должностного лица о необходимости увеличения штата.

Законодательство устанавливает рекомендуемое число участников избирательного совещания. Так, если голосующих на участке до 1001 человека назначается 3-9 членов комиссии. УИК, куда придут голосовать до 2001 избирателя, будут обслуживать 7-12 человек. При количестве прикрепленных жителей к УИК, превышающем 2001, необходимо назначить 7-16 членов совета. Точное количество обслуживающего персонала утверждается приказом территориальной избирательной комиссией или уполномоченным должностным лицом.

В условиях, когда федеральные выборы совпадают с местными, разрешается увеличить число членов УИК на 4 человека максимум.

Членам УИК с правом решающего голоса выдается удостоверение по форме ЦИК РФ, Для получения документа понадобится заполнить лист анкеты кандидата, выдвинутого в состав участковой избирательной комиссии.

Список должностных обязанностей утвержден пункте 6 статьи 27 ФЗ №67-ФЗ. В них входит:

• информирование голосующих о дате, времени и месте нахождения участка;
• предоставление сведений о рабочем телефоне;
• составление списка избирателей;
• принятие заявлений и ошибок в списке голосующих;
• подготовка помещений и урн для голосования;
• предоставление избирателям информации об участниках;
• контроль за порядком проведения агитаций;
• выдача открепительных;
• организация досрочного голосования;
• подсчет голосов и передача этих сведений в вышестоящую инстанцию;
• объявление итогов голосования;
• рассмотрение жалоб (в пределах своих полномочий);
• хранение всей документации.

Как правильно составить

Форма анкеты кандидата, выдвинутого в состав участковой избирательной комиссии, заполняется на основании документов, которые находятся у будущего члена УИК.

В их число входят:

1. Удостоверение личности: паспорт, военный билет, паспорт моряка или другие документы в оригинале.
2. ИНН выдвигаемого лица.
3. Диплом о высшем образовании.

К этим документам дополнительно прикладывают:

• согласие на выполнение функций в соответствии с занимаемой должностью. Оно должно быть оформлено в письменном виде;
• договор, согласно которому заинтересованное лицо обязуется представлять интересы государства и не нарушать законов.

Бланк анкеты кандидата, выдвинутого в состав участковой избирательной комиссии

Рекомендуем скачать анкету кандидата, выдвинутого в состав участковой избирательной комиссии. Приложение №3 дает разъяснение о порядке формирования комиссии. В некоторых случаях лист может быть дополнен в соответствии с требованиями ТИК. Это случается крайне редко, и обычно документ не видоизменяется.

Скачать образец анкеты кандидата, выдвинутого в состав
участковой избирательной комиссии (doc, 32 КБ)

Как правильно заполнить

Претенденту на должность члена УИК, потребуется ответить на стандартные вопросы:

• Ф.И.О.;
• дата рождения;
• место работы и занимаемая должность;
• образование;
• адрес проживания;
• контактный телефон.

Помимо этого указывается информация о том, состоит ли соискатель на государственной или муниципальной службе. Пример анкеты кандидата, выдвинутого в состав участковой избирательной комиссии, имеет сведения и об опыте работы на УИК или ТИК. Указываются не только номера участков, но и все выполняемые обязанности. К примеру, если соискатель ранее составлял списки избирателей, вел подсчет голосов и проверял сохранность урн для голосования – все это должно быть отражено в анкете. Чем больше обязанностей ложилось на плечи потенциального члена УИК, тем выше вероятность, что в новом периоде кандидата снова примут на должность.

В графе «Выдвинут в составе избирательной комиссии» должен указываться номер УИК. Прошлые участки, где кандидат выполнял свои должностные обязанности, должны указываться в другой графе. Пункт «Опыт работы в составе УИК» должен содержать все участки, где выполнял работу соискатель. Здесь же указываются годы работы, названия комиссий и все обязанности.

Образец анкеты кандидата, выдвинутого в состав участковой избирательной комиссии

Схема анкеты кандидата, выдвинутого в состав участковой избирательной комиссии, состоит из нескольких пунктов. Они позволяют узнать не только контактные данные потенциального члена УИК, но и его Ф.И.О. и образование. Актуальный образец анкеты можно посмотреть здесь.

На что обратить внимание

Графа «Образование», которую содержит шаблон анкеты кандидата выдвинутого в состав участковой избирательной, комиссии, должна содержать в себе информацию не только об основной специальности. Наличие второго высшего образования также отмечается в документе. Кандидат, прошедший подготовку по специальности «Юриспруденция», рассматривается в первую очередь.

Юрист также имеет преимущество перед остальными соискателями. Если один гражданин работает энергетиком, получил диплом по специальности «Радиотехника», а второй имеет образование юриста, то последнего выберут в первую очередь. Первый кандидат останется «на потом» и его пригласят в состав совета при нехватке кадров.

Преимуществом при подборе кандидатов на должность являются кандидатская или докторская степень в области права и законотворчества. Указанные в анкете данные заверяются подписью претендента. Также проставляется дата заполнения документа. Лицо несет ответственность за предоставленную в анкете информацию.